7月19日-20日，芜湖瑞盈金融服务部实地板块2024年半年度工作会议在六安市徒沙河召开。此次会议围绕“砥砺奋进，勇攀高峰，共筑未来，共创辉煌”的主题开展，芜湖瑞盈管理层、金融服务部负责人及实地板块全体员工参加。金桔科技副总经理刘君应邀出席。

本次会议议程包括：各小组及主管半年度工作汇报、**员工表彰、领导致辞等。

 首先四位小组负责人对上半年度工作进行了汇报交流，大家结合区域工作，对2024年上半年度工作进行了认真总结回顾，剖析了区域与人员工作上存在的问题与不足，并提出了下一步工作计划。实地主管甘穗生从上半年工作情况、目前存在的主要问题、解决方案以及下半年工作计划四个方面做了详细汇报。

表彰先进，鼓舞士气，砥砺前行。会议上，公司对2024上半年度实地业务中表现**的先进个人进行了表彰，肯定了上半年的成绩与付出。鼓励以榜样为模范、向先进看齐，营造比学赶超、奋勇争先的良好氛围。

金桔科技副总经理刘君、芜湖瑞盈总经理刘文翔、芜湖瑞盈副总经理郭英为获奖员工颁发荣誉证书。

会议*后，金桔科技副总经理刘君、芜湖瑞盈总经理刘文翔、副总经理郭英，金融服务部高级总监梁海军及运营部总监虞萍针对实地板块2024年上半年工作进行了总结，同时对下半年工作提出了新的要求和部署。

运营部总监虞萍首先发表讲话，她首先感谢实地同事对于运营部工作的支持，同时指出实地板块与运营部之间的天平关系，需不断加强沟通协调，密切协作；*后希望在市场和金融公司政策频繁变更之际，大家能坚定信念，适应新规则，保持积极态度，再创佳绩！

金融服务部总监梁海军在讲话中首先对新加入的同事表示欢迎，对公司后台部门给与的支持表示感谢。梁海军指出实地板块2024年上半年回款对比2023年同期增长5%，人均回款突破新高，余额压降率超过平均水平数据，肯定了大家付出与努力，同时希望大家珍惜平台，努力求变，合规催收，安全**。

副总经理郭英在讲话中首先对实地团队的努力与付出给与了肯定，特别提到今年3月份的突出表现及去年9月份赴藏催收工作，希望大家在注意安全的同时，继续发扬不怕苦的精神。她强调面对政策波动，拓展新资方的重要性，同时要求关注个人回款，加强培训，相互协助，实现团队整体新突破，希望大家继续保持“铁军”称号，持续领先！

总经理刘文翔在总结讲话时，首先对大家上半年取得的成绩给与肯定和表扬，同时对实地工作的特点、技巧与心态、行业趋势、现状与问题做了详尽的分析，并对实地板块下半年的工作进行了部署，具体在以下几个方面：

1、迎接新形势下的挑战，小组长和干部要带头，建立互相学习的平台，树立榜样，提高每个人的短板；2、珍惜和感恩现有工作机会，努力提升业绩，守好责任，勇于突破目标，提高压降率，争取处置结清和期款回收两个方面都要做好；3、积极对待公司逾期客户催收，优先处理公司客户的案子；4、实地队伍务必保持狼性精神，要实现人均实地户数和人均回款的双提升，管理中要引入竞争和优胜劣汰机制；5、提醒大家养成良好的职业素养，与客户保持专业和优质的沟通，帮助客户从多角度解决债务问题；6、大家行程中一定要注意人身安全和身体健康，保持良好的心态，不要疲劳驾驶。

*后刘文翔肯定了实地团队的专业性、能吃苦和能打胜仗的**品质，勇于迎接新挑战，鼓励大家努力工作，砥砺奋进，不断突破。

金桔科技副总经理刘君首先对实地同事的付出和努力表示感谢。他强调，实地工作性质特殊，在工作中需注意自身安全与展业安全，不要过度施压客户，鼓励多渠道恢复客户联系信息，探索新的复联渠道。他赞赏了大家刚柔并济的工作方法，提出专业施压和感化客户并重， 鼓励大家互相交流学习，加强团队建设。相信在大家的继续努力下，实地板块在工作上能取得更好的成长与发展！

会议结束后，全体与会人员分别前往陡沙河和铜锣寨风景区，开启本次团建之旅。

在陡沙河越野公园，大家克服困难，自我挑战，在越野摩托的赛道上你追我赶， 在赛道上上演了真正的速度与激情。

山路漫漫，曲折坎坷，如同当下工作，不努力攀登，则永远无法达到事业的顶峰。翌日上午，大家一起前往美丽的铜锣寨风景区，开启本次团建活动第二站，一路直指顶峰——南天门。大家精神抖擞、意气风发，朝着山顶奋力前进。尽管有个别伙伴由于身体原因使登山的脚步慢了下来，但大家相互搀扶，相互帮助，相互鼓励，终于一起成功登顶，充分展现了实地人团结拼搏、不畏艰险的优良品质。

只有不断拼搏，才会弯道超越抵达赛道终点；只有奋勇攀登，才能到达山顶一览无限风光！赛道终点和山顶是这趟旅程的终点，同时也是新征程的起点，相信我们的实地团队将会继续前进，以梦想为舵、奋斗为桨，不断超越，实现新突破！